होम व्यापार प्यारा सीईओ: कंप्यूटर विज्ञान की डिग्री अब टेक के लिए एक प्रवेश...

प्यारा सीईओ: कंप्यूटर विज्ञान की डिग्री अब टेक के लिए एक प्रवेश टिकट नहीं है

3
0

प्यारा सीईओ एंटोन ओसिका का कहना है कि उन्हें लगता है कि लोगों को कंप्यूटर विज्ञान की डिग्री देखना बंद कर देना चाहिए, जो टेक में अपना कैरियर बनाने के लिए एक निश्चित तरीके से एक निश्चित तरीके से है।

ओसिका ने बुधवार को एक साक्षात्कार में बिजनेस इनसाइडर को बताया, “मैं यह नहीं कहूंगा कि यह बेकार है, लेकिन मुझे लगता है कि लीवरेज चला गया है।”

35 वर्षीय ओसिका ने कहा कि कंप्यूटर विज्ञान की डिग्री प्राप्त करते समय “बेकार नहीं है,” इसका मूल्य स्थानांतरित हो गया है। उन्होंने कहा, “जिज्ञासा, अनुकूलनशीलता और शिपिंग उच्च गुणवत्ता वाले उत्पाद जल्दी से क्रेडेंशियल्स से अधिक मायने रख सकते हैं,” उन्होंने कहा।

ओसिका ने कहा, “ज्यादातर लोगों के लिए, एक डिग्री अब प्रवेश टिकट नहीं है। आप इसका निर्माण कर सकते हैं, जहाज कर सकते हैं, और यहां तक ​​कि इसके बिना कंपनियां शुरू कर सकते हैं।”

“डिग्री का अभी भी मूल्य है यदि आप सिस्टम, थ्योरी, या रिसर्च पर गहराई से जाना चाहते हैं। वहाँ कठोरता है कि उपकरण प्रतिस्थापित नहीं करेंगे। लेकिन डिफ़ॉल्ट पथ – ‘मुझे तकनीक में प्रासंगिक होने के लिए एक सीएस डिग्री की आवश्यकता है’ – आज बहुत कम सच लगता है,” उन्होंने जारी रखा।

ओसिका ने कहा कि अतीत में, टेक में निर्माण करने के लिए अड़चन “तकनीकी जानकारी” थी, जिसे “शुरू करने के लिए प्रशिक्षण के वर्षों की आवश्यकता थी।” लेकिन अब, लोगों के पास “एक औपचारिक सीएस शिक्षा को छूने के बिना” विचार से काम करने वाले उत्पाद तक जाने के लिए उपकरण हैं, “उन्होंने कहा।

OSIKA ने 2023 में LOVABLE को Cofounded किया। प्यारा एक वाइब कोडिंग प्लेटफॉर्म है जो सीमित प्रोग्रामिंग ज्ञान वाले लोगों को AI का उपयोग करके सॉफ्टवेयर बनाने की अनुमति देता है।

ओसिका के स्टार्टअप में 45 कर्मचारी हैं, प्रति पिचबुक, और प्रेस समय के रूप में अपने करियर पेज पर 16 खुले पदों के लिए काम पर रख रहा है।

जून में, बिजनेस इनसाइडर ने बताया कि वेंचर कैपिटल फर्म एक्सेल को लवबल में एक नए फंडिंग राउंड का नेतृत्व करने के लिए निर्धारित किया गया था, जो इसे $ 1.5 बिलियन का मूल्य देगा। एक्सेल फेसबुक और स्लैक में एक शुरुआती निवेशक था।

स्टार्टअप इनक्यूबेटर वाई कॉम्बिनेटर के संस्थापक पॉल ग्राहम ने 5 अगस्त को एक एक्स पोस्ट में कहा कि निम्न-स्तरीय प्रोग्रामिंग नौकरियां एआई के लिए “पहले से ही गायब” हैं। इसका कारण यह है कि एआई “स्कूटवर्क में अच्छा है,” ग्राहम ने कहा।

ग्राहम ने एक्स पर लिखा, “लेकिन एक ही समय में बहुत ही बेहतरीन प्रोग्रामर (जैसे कि अपनी कंपनियों को शुरू करने के लिए पर्याप्त हैं) को असाधारण राशि का भुगतान किया जा रहा है।”

“मुझे लगता है कि एआई से खुद को बचाने के लिए सबसे अच्छी सामान्य सलाह कुछ ऐसा करना है ताकि आप स्कूटवर्क के स्तर से ऊपर काम कर रहे हों,” उन्होंने कहा।

ओसिका ने बिजनेस इनसाइडर को बताया कि जब काम पर रखने की बात आती है, तो वह अपने वर्तमान कौशल की तुलना में एक उम्मीदवार की क्षमता में अधिक रुचि रखता है।

ओसिका ने कहा, “मुझे इस बात की अधिक परवाह है कि कोई व्यक्ति कितनी तेजी से सीखता है और जहां वे आज हैं, उससे कहीं ज्यादा एडाप्ट करते हैं। अगर कोई बातचीत जीवित महसूस करती है, अगर मैं कुछ नया सीखता हूं, तो यह एक मजबूत संकेत है कि वे टीम में पनपेंगे और हमारे आगे काम करने के तरीकों को आगे बढ़ाएंगे,” ओसिका ने कहा।

स्रोत लिंक

कोई जवाब दें

कृपया अपनी टिप्पणी दर्ज करें!
कृपया अपना नाम यहाँ दर्ज करें