Google कार्यकारी मीरा लेन आपके जुनून का पालन करने और अपने करियर को बदलने के लिए है। ठीक यही उसने किया।
लेकिन वह एक योजना के साथ कैरियर शिफ्ट के करीब पहुंचने के लिए प्रोत्साहित करती है।
Google में Envisioning Studio के वरिष्ठ निदेशक और संस्थापक ने बिजनेस इनसाइडर को बताया, “उन लोगों के लिए जो पिवट करना चाहते हैं, मैं जानकारी के साथ पिवट करूँगा।”
लेन, जिन्होंने एक सॉफ्टवेयर डेवलपर के रूप में अपना करियर शुरू किया और एक एआई प्रोटोटाइपिंग लैब बनाने के लिए चले गए, जो समाज पर तकनीकी नवाचार के प्रभाव की पड़ताल करता है, ने कहा कि कई लोग करियर को कई बार स्विच करते हैं क्योंकि वे अनिश्चित हैं।
उन्होंने कहा कि नौकरी चाहने वालों को यह सुनिश्चित करने के लिए अधिक से अधिक जानकारी एकत्र करनी चाहिए कि वे जो कैरियर पिवट कर रहे हैं, वह सही कदम है।
इसमें उद्योग में लोगों से बात करना, YouTube वीडियो को उन नौकरियों के बारे में देखना शामिल है जो आपको रुचि रखते हैं, और इंटर्नशिप की कोशिश कर रहे हैं, लेन ने कहा। यदि आप पहले अपने करियर में हैं, तो आपको एक कॉलेज चुनने की कोशिश करनी चाहिए जो कार्य अनुभव प्राप्त करने के अवसर प्रदान करता है।
लेन ने कहा कि “लगातार कुछ प्रतिक्रिया मिलती है”।
चाहे आप बस कार्यबल में शुरुआत कर रहे हों या एक शिफ्ट मध्य-कैरियर बनाने के लिए देख रहे हों, करियर बदल रहे हों आम है। हालांकि, एआई प्रगति द्वारा संचालित एक चल रहे कार्यबल परिवर्तन के बीच लेन की सलाह आती है।
2025 विश्व आर्थिक मंच के एक सर्वेक्षण में पाया गया कि विश्व स्तर पर 41% कंपनियां नई तकनीक के कारण अगले पांच वर्षों में कर्मचारियों को कम करने की उम्मीद करती हैं, जिसका अर्थ है कि अधिक लोगों को समायोजित करने के लिए मजबूर किया जा सकता है।
“सभी नौकरियां इस क्षण में विकसित हो रही हैं,” लेन ने कहा। “सब कुछ प्रकार का शिफ्टिंग है। इसलिए आप एक ऐसे स्थान पर रहना चाहते हैं जहां आपको बहुत सारे सिग्नल मिल रहे हैं।”
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इस तरह से लेन ने कई कैरियर पिवोट्स को नेविगेट किया। एक सॉफ्टवेयर डेवलपर के रूप में अपना करियर शुरू करने के बाद, लेन प्रोग्राम मैनेजमेंट में चले गए और फिर बाद में Microsoft में AI नैतिकता और समाज के प्रमुख के लिए संक्रमण किया।
Microsoft में लगभग दो दशकों के बाद, लेन ने कंपनियों को उन उपकरणों के बारे में अधिक सीधे बातचीत में संलग्न करने का अवसर देखा, जो वे विकसित कर रहे थे। इसने उन्हें रचनात्मक रणनीतिकारों, दार्शनिकों और शोधकर्ताओं की एक टीम बनाने के लिए प्रेरित किया, जो Google में प्रौद्योगिकी पर चर्चा करने पर ध्यान केंद्रित करते थे।
“मुझे पसंद नहीं है कि जब तकनीक का निर्माण किया जाता है, और फिर लोगों को ऐसे निर्णयों से निपटना पड़ता है जो वास्तव में जानबूझकर नहीं थे,” लेन, जो एक दृश्य कलाकार भी है, ने बीआई को बताया।
लेन ने कहा कि जब वह Microsoft में थी और एक नई भूमिका के लिए “चारों ओर घूम रही थी”, तो वह उस व्यक्ति से मिली जो अंततः Google में उसके मालिक बन जाएगी। उसने कहा कि उसने उससे पूछा कि वह अपने जीवन के साथ क्या करना चाहती है और उसने उसे बंद गार्ड पकड़ा, इसलिए उसने पूछा कि क्या वह उसके पास वापस आ सकती है।
भले ही उसे उस समय अपने हितों का अंदाजा था, लेकिन लेन ने कहा कि वह वास्तव में क्या चाहती थी, इस बारे में सोचना और सोचना महत्वपूर्ण था।
“मैं सिर्फ यह जवाब देने के लिए तैयार नहीं था कि मक्खी पर,” लेन ने कहा। “मैंने सोचा, ‘अगर कोई मुझसे पूछ रहा है, तो मुझे दो, इस पर प्रतिबिंबित करें।”
कुछ विचार के बाद, लेन ने उस प्रयोगशाला के बारे में एक-पृष्ठ की पिच तैयार की जिसे वह बनाना चाहती थी, जो एक वास्तविकता बन गई।
लेन ने कहा कि एक बार जब आपको यह पसंद है कि आप क्या पसंद करते हैं या नहीं पसंद करते हैं, तो आपको यह सुनना चाहिए कि “आप क्या रोशनी करते हैं।” यदि आप अपने आप को एक ऐसे मार्ग का अनुसरण करते हैं जो आपको उत्साहित नहीं करता है, तो शायद यह सही नहीं है।
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